(CLO) Các giám đốc điều hành của các công ty công nghệ thông tin Ấn Độ đang được trả lương cao khi tỷ lệ nhân viên nghỉ việc tăng cao.
CEO làm việc trong 3 tiếng bằng nhân viên làm cả năm
Giám đốc điều hành của Wipro, ông Thierry Delaporte, kiếm được 10,5 triệu USD trong năm tài chính kết thúc vào ngày 31/3/2022. Giám đốc điều hành của Infosys , Salil Parekh thu được 10,2 triệu USD trong năm nay theo các điều khoản của hợp đồng 5 năm mới, gần gấp đôi mức lương của ông kể từ năm 2021.
Điều này có nghĩa là số tiền mà Delaporte và Parekh kiếm được trong khoảng 3 giờ đồng hồ còn nhiều hơn so với mức lương trung bình của nhân viên trong cả năm, theo tính toán của Nascent Information Technology Services Senate, một hiệp hội các nhân viên phần mềm ở Ấn Độ.
Có một sự không tương xứng giữa mức lương của CEO các công ty Công nghệ thông tin Ấn Độ và nhân viên cấp thấp hơn và trung cấp. (Nguồn: Bloomberg)
Chủ tịch NITES Harpreet Singh Saluja nói với CNBC rằng các CEO công nghệ thông tin Ấn Độ đang nhận về “mức lương cao ngất ngưởng” bất chấp việc đại dịch khiến nhân viên bị sa thải.
Saluja nói: “Những người làm chủ đã làm như vậy bằng cách thông báo cắt giảm lương”.
Giám đốc điều hành của công ty phần mềm lớn nhất Ấn Độ Tata Consultancy Services Rajesh Gopinathan có mức lương thấp nhất trong số các đồng nghiệp của mình, với tổng mức lương là 3,2 triệu USD.
Hôm 20/7 vừa qua, Wipro báo cáo doanh thu hàng quý đã tăng 17,9% so với một năm trước lên 2,7 tỷ USD, trong khi thu nhập ròng giảm 20,9% xuống 324,4 triệu USD.
Wipro cũng báo cáo rằng 23,3% nhân viên của họ đã nghỉ việc trong ba tháng kể từ tháng 3 đến 30/6, giảm nhẹ so với tỷ lệ 23,8% được báo cáo từ tháng 1 đến tháng 3. Trong cuộc gọi phỏng vấn về mức thu nhập tháng 4 của Wipro, ông Delaporte cho biết công ty sẽ “tăng tần suất các chu kỳ thăng chức cho 70% đồng nghiệp trong các phòng ban cơ sở, tần suất hiện tại là theo quý”.
Thực trạng “Mỹ hoá”
Infosys, công ty công nghệ thông tin lớn thứ hai của Ấn Độ, đã báo cáo tỷ lệ tiêu hao nhân sự hàng năm là 27,7%, theo kết quả hàng quý gần đây nhất. Công ty này cũng nâng mức lương thưởng cho CEO của mình lên 88%.
Trong báo cáo, công ty cho biết “mức lương tổng thể ở các cấp lãnh đạo không đổi trong năm tài chính 2022. Tuy nhiên ... mức thù lao cao hơn chủ yếu do sự gia tăng giá trị cơ bản của các ưu đãi cổ phiếu được cấp trong những năm trước nhưng được thực hiện trong năm nay”.
Hội đồng quản trị Infosys cho biết họ đặt mục tiêu làm cho mức lương của CEO Parekh tương đương với các đồng nghiệp của anh tại các công ty phần mềm toàn cầu khác như Accenture, Cognizant và IBM.
Hiện giờ, mức lương của ông ấy vẫn thấp hơn so với các CEO của các công ty đó khi CEO Julie Sweet của Accenture kiếm được hơn 23 triệu USD/năm, CEO Brian Humphries của Cognizant được trả hơn 19,6 triệu USD và Arvind Krishna của IBM chỉ bỏ túi hơn 17,5 triệu USD.
Mohandas Pai, người từng phục vụ trong hội đồng quản trị của Infosys trong những ngày đầu thành lập công ty gia công phần mềm, cho biết mức lương CEO cao “vô lý” cho thấy thực trạng “Mỹ hóa” của ngành công nghiệp phần mềm Ấn Độ.
Ông nói: ”Đây là những công ty nước ngoài. Họ không phải là công ty Mỹ. Họ lớn mạnh không phải vì thái độ hám lợi với mọi người, mà vì thái độ lấy con người làm trung tâm”.
Ông Pai cho biết lương nhân viên phải trả gần như không đổi kể từ năm 2009, trong khi lương của các giám đốc điều hành cấp cao đã tăng lên nhiều lần.
Trả lương công bằng để nhân viên không nghỉ việc?
Pai, người trước đây cũng từng là Giám đốc tài chính của Infosys, cho biết việc trả lương cho những người mới tuyển dụng ở Ấn Độ không theo kịp với nhu cầu gia tăng đối với các chuyên gia phần mềm trên toàn cầu.
Theo Pai, người đã thuê khoảng 600.000 - 650.000 người trong lĩnh vực công nghệ của Ấn Độ vào năm 2021, ông ước tính khoảng 1,4 - 1,5 triệu lao động sẽ được thuê “trong 2 năm tới ở Ấn Độ cho các dịch vụ công nghệ thông tin và công ty khởi nghiệp”.
Pai cho rằng tỷ lệ lao động nghỉ việc tăng cao là do lương thấp mặc dù nhiều công ty phần mềm báo cáo doanh thu kỷ lục trong thời kỳ đại dịch. Ông ước tính chi phí tiêu hao của các công ty là 5.000 USD cho mỗi nhân viên. Pai cho biết, các công ty phần mềm Ấn Độ có thể giảm tỷ lệ tiêu hao từ 30% - 35% bằng cách trả lương công bằng.
“Trên toàn cầu, Ấn Độ là quốc gia duy nhất dư thừa nguồn nhân lực về công nghệ. Ở Hoa Kỳ thì thiếu hụt rất lớn và trên toàn châu Âu thì không đủ lao động có trình độ. Đông Nam Á thì không có đủ loại nhân tài tại chỗ khiến Ấn Độ trở thành quốc gia duy nhất đáp ứng được nhu cầu thị trường toàn cầu”, ông Pai nói thêm.
(NB&CL) Theo nhiều lãnh đạo doanh nghiệp, doanh nghiệp xây dựng Việt hiện đã làm chủ hoàn toàn công nghệ, biện pháp và thiết bị thi công hạng mục hầm, cầu, điều mong đợi lúc này là Nhà nước sớm ban hành bộ tiêu chuẩn thiết kế, thi công, nghiệm thu cũng như kiểm tra chất lượng vật liệu và hạng mục thi công.
(CLO) Chính phủ Thụy Sĩ hôm thứ Tư đã nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tuân thủ luật pháp quốc tế sau khi Tổng thống Mỹ Donald Trump áp mức thuế cao hơn đối với quốc gia xuất khẩu này so với Liên minh châu Âu (EU).
(CLO) Hôm 3/4, cổ phiếu các công ty công nghệ như Apple đã giảm mạnh sau khi Tổng thống Mỹ Donald Trump công bố các mức thuế mới đối với các nước được ví như "công xưởng thế giới".
(CLO) Một người đàn ông 73 tuổi vừa bị tuyên phạt 9 tháng tù vì liên tiếp sàm sỡ bốn nữ tiếp viên trên chuyến bay SQ33 của Singapore Airlines từ San Francisco về Singapore.
(NB&CL) Công tác bồi dưỡng, rèn giũa nghiệp vụ cho các tay bút, tay máy, các “nhà báo số” đang cần một “tốc lực” mạnh mẽ… Các chương trình kế hoạch tại Trung tâm bồi dưỡng nghiệp vụ báo chí - Hội Nhà báo Việt Nam với rất nhiều lớp học bổ ích, thiết thực, được triển khai đều đặn… với tinh thần “không mang đến những gì mình có mà mang đến những thứ học viên cần”.
(CLO) TP Hà Nội vừa phê duyệt hai dự án quan trọng gồm dự án đầu tư xây dựng tuyến đường Vành đai 3 đoạn qua địa bàn huyện Đông Anh và dự án đầu tư xây dựng cầu Tứ Liên và đường dẫn hai đầu cầu.
(NB&CL) Chủ trương sắp xếp đơn vị hành chính, sáp nhập tỉnh đặt mục tiêu cao nhất là phát triển đất nước, mở rộng không gian cho đơn vị hành chính mới, phát huy vai trò dẫn dắt của các vùng động lực, hành lang kinh tế, cực tăng trưởng. Đại biểu Quốc hội, PGS. TS Nguyễn Chu Hồi đã có chia sẻ xung quanh nội dung này.
Theo Thông cáo của Bộ Ngoại giao: Ngày 3/4/2025, Tổng Bí thư Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam Tô Lâm sẽ dẫn đầu Đoàn đại biểu cấp cao của Đảng, Nhà nước Việt Nam viếng nguyên Chủ tịch Đảng Nhân dân Cách mạng Lào, nguyên Chủ tịch nước Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào Khamtai Siphandone tại Vientiane, Lào.
(CLO) Hàng loạt trụ điện nằm án ngữ trên tuyến đường Dương Quảng Hàm, quận Gò Vấp, TP HCM đang được khẩn trương di dời để đảm bảo đúng tiến độ dự án nhằm chào mừng 50 năm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước.
Được tin đồng chí Đại tướng Khamtai Siphandone, nguyên Chủ tịch Đảng, nguyên Chủ tịch nước Lào từ trần ngày 2/4/2025, Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam, Chủ tịch nước, Chính phủ, Quốc hội, Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam đã có Điện chia buồn.
(CLO) Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng huyện Quỳnh Phụ vừa mở thầu gói thầu số 12, thuộc Dự án "Thảm tăng cường lớp bê tông nhựa các tuyến đường huyện trên địa bàn huyện Quỳnh Phụ".
Theo thông báo đặc biệt tối 2/4 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Quốc hội, Chính phủ nước CHDCND Lào và Trung ương Mặt trận Lào xây dựng đất nước, đồng chí Đại tướng Khamtai Siphandone, nguyên Chủ tịch Ban Chấp hành Trung ương đảng Nhân dân cách mạng Lào, nguyên Chủ tịch nước CHDCND Lào, nhà cách mạng lão thành của đảng Nhân dân cách mạng Lào, đã từ trần vào lúc 10h30 ngày 2/4/2025, hưởng thọ 102 tuổi.
(CLO) Các nước Đông Nam Á đang xem xét năng lượng hạt nhân như giải pháp để thúc đẩy tăng trưởng kinh tế và giảm phụ thuộc vào nhiên liệu hóa thạch, đồng thời đạt các mục tiêu khí hậu tham vọng.
Kết thúc quý 1 năm 2025, các chỉ số kinh doanh của Nam A Bank (HOSE: NAB) tiếp tục ghi nhận nhiều chỉ tiêu tăng trưởng ổn định, thanh khoản dồi dào, danh mục tài sản tiếp tục được cơ cấu theo hướng bền vững và hiệu quả nhất. Đồng thời, Ngân hàng cũng đang triển khai nhiều gói tín dụng ưu đãi dành cho khách hàng nhằm chung tay cùng Chính phủ thúc đẩy kinh tế vĩ mô.
Bước vào năm 2025, Techcombank khởi động chiến lược nâng cấp toàn diện hệ thống chi nhánh, đánh dấu một chương mới trong hành trình chuyển đổi ngành tài chính tại Việt Nam. Với mô hình giao dịch không quầy, tích hợp công nghệ số hóa, thiết kế linh hoạt và trải nghiệm cá nhân hóa, ngân hàng đang tái định hình hình ảnh chi nhánh – không chỉ là nơi thực hiện giao dịch, mà trở thành “điểm chạm chiến lược” đồng hành cùng khách hàng kiến tạo giá trị sống bền vững.
(CLO) Tối ngày 2/4, Sở Công Thương tỉnh Phú Thọ đã tổ chức khai mạc Hội chợ Thương mại và sản phẩm OCOP Phú Thọ năm 2025. Đây là hoạt động xúc tiến thương mại quan trọng trong Chương trình Giỗ Tổ Hùng Vương và Tuần Văn hoá - Du lịch Đất Tổ 2025.
(CLO) Từng được kỳ vọng là “Disneyland của Trung Đông” với vốn đầu tư 64 tỷ USD, Dubailand sau 22 năm vẫn dang dở, phản chiếu tham vọng và thách thức của Dubai.
Phó Chủ tịch HĐQT Tập đoàn T&T Group Đỗ Vinh Quang được bầu làm Chủ tịch HĐQT Vietravel Airlines, chính thức đánh dấu sự tham gia trực tiếp của T&T Group vào bộ máy quản trị điều hành của Hãng hàng không du lịch này.
Vietnam Airlines kết nối trở lại đồng loạt ba đường bay giữa Việt Nam tới Hong Kong (Trung Quốc), Bangkok (Thái Lan) và Kuala Lumpur (Malaysia). Việc khai thác trở lại nhiều đường bay quốc tế và tăng tần suất các chuyến bay trong khu vực thể hiện rõ cam kết của Vietnam Airlines trong việc đồng hành cùng sự phát triển kinh tế – xã hội của đất nước.