Xã hội

2 Nghị định lớn của ngành Y sẽ được ban hành về phụ cấp đặc thù và bảo vệ an toàn cho nhân viên y tế

Văn Hiền 16/07/2025 15:01

(CLO) Trước những kiến nghị từ cử tri về chính sách đãi ngộ và bảo vệ nhân viên y tế, Bộ Y tế khẳng định đang khẩn trương xây dựng 2 Nghị định quan trọng nhằm cải thiện đời sống và môi trường làm việc cho đội ngũ thầy thuốc, những người ở tuyến đầu chăm sóc sức khỏe nhân dân.

Phản hồi công văn 602/BDN của Ủy ban Dân nguyện và Giám sát về kiến nghị cử tri tỉnh Phú Thọ (trước đây là cử tri Hòa Bình), Bộ trưởng Bộ Y tế Đào Hồng Lan nhấn mạnh: Ngành y tế đang tích cực phối hợp với các bộ, ngành liên quan để trình Chính phủ ban hành hai nghị định “đặc biệt”, dự kiến hoàn thành trong năm 2025.

img_4506.jpg
Nghị định quy định một số chế độ phụ cấp đặc thù đối với công chức, viên chức, người lao động trong các cơ sở y tế công lập, chế độ phụ cấp chống dịch và chế độ hỗ trợ nhân viên y tế thôn, bản, tổ dân phố; dự kiến hoàn thành tháng 9/2025.

Cụ thể, Bộ Y tế đang chủ trì soạn thảo: Nghị định quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề cho viên chức và người lao động tại các cơ sở y tế công lập, thay thế Nghị định 56/2011/NĐ-CP – dự kiến trình Chính phủ vào tháng 12/2025. Nghị định về các chế độ phụ cấp đặc thù, phụ cấp chống dịch và hỗ trợ nhân viên y tế thôn, bản, tổ dân phố – dự kiến hoàn thành tháng 9/2025.

Ngoài ra, nhằm thu hút nhân lực chất lượng cao, Bộ Y tế đã đề xuất trong lộ trình cải cách tiền lương mới: xếp lương bậc 2 ngay từ khi tuyển dụng đối với các chức danh bác sĩ, bác sĩ y học dự phòng, dược sĩ. Điều này sẽ tạo động lực thực chất để sinh viên y khoa gắn bó lâu dài với ngành.

img_4500.jpg
Đồng thời, Bộ trưởng Đào Hồng Lan cho hay, trong quá trình xây dựng chế độ tiền lương mới, Bộ Y tế đã đề xuất xếp lương bậc 2 ngay khi tuyển dụng đối với các chức danh bác sĩ, bác sĩ y học dự phòng, dược sĩ nhằm thu hút nhân lực chất lượng cao.

Trước lo ngại về việc xóa bỏ phụ cấp thâm niên, Bộ trưởng Đào Hồng Lan cho biết chủ trương chung theo Nghị quyết 27-NQ/TW là bãi bỏ phụ cấp này để cải cách tiền lương một cách toàn diện. Do đó, việc duy trì riêng cho ngành y là không còn phù hợp. Tuy nhiên, Bộ Y tế ghi nhận và đánh giá cao nhiều địa phương đã có các chính sách riêng để thu hút và giữ chân nhân lực y tế, nhất là ở vùng sâu, vùng xa, nơi điều kiện công tác còn rất khó khăn.

Không chỉ đời sống, mà sự an toàn nghề nghiệp cũng là vấn đề cấp bách. Bộ Y tế đã phối hợp với Bộ Công an triển khai Quy chế phối hợp số 03/QCPH-BCA-BYT (ban hành ngày 18/11/2024), chỉ đạo các cơ sở y tế tăng cường an ninh, chủ động phối hợp xử lý nghiêm các hành vi hành hung nhân viên y tế, đảm bảo môi trường làm việc an toàn – văn minh – chuyên nghiệp.

Về đề xuất công nhận liệt sĩ đối với cán bộ y tế hy sinh khi làm nhiệm vụ, Bộ trưởng Đào Hồng Lan cho biết Bộ Y tế đã tiếp thu và đang làm việc với các cơ quan liên quan, trong đó có Bộ Nội vụ, để nghiên cứu, trình cấp có thẩm quyền xem xét theo đúng quy định tại Pháp lệnh 02/2020/UBTVQH14 về ưu đãi người có công với cách mạng.

Từ đại dịch COVID-19 cho đến hiện tại, ngành y tế tiếp tục đối mặt với áp lực lớn và những rủi ro nghề nghiệp cao. Chính vì vậy, các chính sách đãi ngộ – bảo vệ – tri ân người làm nghề y không chỉ là yêu cầu cấp thiết, mà còn là thước đo cho sự nhân văn và công bằng trong quản trị nhân lực quốc gia.

    Nổi bật
        Mới nhất
        2 Nghị định lớn của ngành Y sẽ được ban hành về phụ cấp đặc thù và bảo vệ an toàn cho nhân viên y tế
        • Mặc định

        POWERED BY ONECMS - A PRODUCT OF NEKO