Đa dạng các hình thức dạy nghề cho đồng bào DTTS
Vùng dân tộc thiểu số và miền núi của tỉnh Bắc Giang có 188 xã, chiếm 72% diện tích tự nhiên. Người dân tộc thiểu số ở tỉnh Bắc Giang có hơn 260 nghìn người, chiếm 14,26% số dân. Xác định tầm quan trọng của việc đào tạo nghề cho đồng bào dân tộc thiểu số trên địa bàn, trong những năm qua tỉnh Bắc Giang đã duy trì thực hiện tốt các chính sách của Trung ương cũng như ban hành những chương trình sát với thực tế tại địa phương.
Ảnh minh họa.
Để làm tốt công tác đào tạo nghề cho đồng bào dân tộc thiểu số trên địa bàn, thời gian qua UBND tỉnh Bắc Giang đã chỉ đạo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Bắc Giang phối hợp với các sở, ngành, địa phương đẩy mạnh công tác tuyên truyền công tác đào tạo nghề cho lao động là những người đồng bào dân tộc thiểu số; gắn việc rà soát, xác định danh mục nghề đào tạo với làm tốt công tác định hướng, tư vấn nghề cho người lao động.
Các ngành nghề đào tạo chủ yếu là: Chăn nuôi gia súc, gia cầm, sản xuất kinh doanh, điện dân dụng, máy nông nghiệp, trồng nấm, nuôi trồng thủy sản và cơ khí, du lịch - dịch vụ... Từ đó công tác đào tạo nghề đã mở ra nhiều hướng đi mới cho bà con dân tộc thiểu số trên địa bàn; nhiều lao động đã phát triển nghề được học, đem lại thu nhập khá, vươn lên thoát nghèo, làm giàu hiệu quả.
Để công tác đào tạo nghề đạt hiệu quả cao, các đơn vị được giao chỉ tiêu, nhiệm vụ thực hiện công tác đào tạo nghề (Trường nghề, Trung tâm GDNN -GDTX các huyện, thành phố) ngay từ đầu năm đã phối hợp với chính quyền địa phương khảo sát lựa chọn ngành nghề phù hợp với từng vùng miền, đồng thời có kế hoạch tuyển sinh tại một cách cụ thể. Ngoài ra hình thức dạy nghề cũng được tổ chức sinh động, gần gũi với người học.
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đào tạo nghề cho người lao động vùng đồng bào DTTS
Để đảm bảo cho công tác đào tạo nghề cho đồng bào dân tộc thiểu số ở tỉnh Bắc Giang phát triển tốt hơn nữa, tháng 3/2022 UBND tỉnh Bắc Giang đã ban hành Kế hoạch số 990/KH-UBND về Đào tạo nghề cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi tỉnh Bắc Giang, giai đoạn 2022 – 2025.
Hướng dẫn, đào tạo chăn nuôi gà thu hút học viên học nghề ở Bắc Giang. Ảnh: tapchinongthonmoi.vn
Mục tiêu của Kế hoạch nhằm phát triển nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đào tạo nghề, tăng thu nhập cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi; trọng tâm là đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn lao động tham gia sản xuất công nghiệp, nông nghiệp công nghệ cao, du lịch, dịch vụ; góp phần phát triển kinh tế - xã hội, giảm nghèo bền vững vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.
Cụ thể, đến năm 2025, tỷ lệ lao động người dân tộc thiểu số qua đào tạo đạt 70%; tỷ lệ lao động qua đào tạo có văn bằng, chứng chỉ đạt 17%. Bảo đảm 100% người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi sau khi đào tạo nghề sẽ được cung cấp đầy đủ thông tin về thị trường lao động, đáp ứng yêu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh Bắc Giang.
Theo đó, giai đoạn 2022 - 2025 thực hiện tuyển sinh, đào tạo nghề cho tổng số lao động là 40.800 người gồm: Người lao động vùng đồng bào đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi; cơ sở giáo dục nghề nghiệp (GDNN), cơ sở hoạt động GDNN; cơ quan quản lý nhà nước về GDNN, lao động - việc làm; UBND cấp huyện, cấp xã; các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh. Phạm vi thực hiện tại 73 xã, thị trấn vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi thuộc địa bàn các huyện: Sơn Động, Lục Ngạn, Lục Nam, Yên Thế và Lạng Giang theo quy định tại Quyết định số 861/QĐ-TTg.
Để thực hiện được mục tiêu trên, Kế hoạch đề ra một số giải pháp đó là: Tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền để nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm của cấp ủy, chính quyền các cấp và toàn xã hội về công tác chăm lo, đào tạo nghề cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Triển khai thực hiện đầy đủ, kịp thời cơ chế, chính sách về GDNN; các chương trình mục tiêu, đề án, dự án...
Kịp thời triển khai chính sách hỗ trợ đào tạo nghề cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi; Chuẩn hóa các điều kiện bảo đảm chất lượng trong hoạt động GDNN; Tăng cường cơ sở vật chất, thiết bị đào tạo hiện đại cho các cơ sở GDNN; tăng quy mô đào tạo và nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, nhất là các Trung tâm giáo dục nghề nghiệp - giáo dục thường xuyên.
Nâng cao chất lượng hoạt động dự báo ngắn hạn, trung hạn và dài hạn về nhu cầu nguồn nhân lực, nhu cầu việc làm và nhu cầu đào tạo theo lĩnh vực, ngành nghề, cấp trình độ đào tạo cho người lao động trong đó có lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.
Bên cạnh đó, nâng cao hiệu lực, hiệu quả của công tác quản lý nhà nước về GDNN cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin vào quản lý nhà nước trong hoạt động GDNN đối với hoạt động đào tạo nghề cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ, công chức làm công tác quản lý nhà nước về GDNN; đào tạo kỹ năng quản lý đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Theo kế hoạch, tổng nhu cầu kinh phí thực hiện giai đoạn 2022-2025: là gần 51,8 tỷ đồng, trong đó, kinh phí từ Chương trình Mục tiêu quốc gia 1719 là 42,5 tỷ đồng; kinh phí từ ngân sách tỉnh là gần 9,23 tỷ đồng.
