Quyết định sa thải HLV Ruben Amorim không chỉ là bước ngoặt lớn về mặt chuyên môn của Manchester United mà còn cho thấy vai trò ngày càng nổi bật của Giám đốc điều hành Omar Berrada trong bộ máy quyền lực mới tại Old Trafford. Ít xuất hiện trước truyền thông nhưng Omar Berrada chính là nhân vật đứng sau nhiều quyết sách quan trọng, định hình hướng đi của Quỷ đỏ trong giai đoạn tái thiết.
Omar Berrada được bổ nhiệm làm Giám đốc điều hành Manchester United từ giữa năm 2024, thời điểm CLB bước vào kỷ nguyên cải tổ mạnh mẽ dưới sự tham gia sâu của tập đoàn INEOS. Ngay khi nhậm chức, Berrada được trao quyền điều hành toàn diện, không chỉ ở lĩnh vực kinh doanh mà còn ảnh hưởng trực tiếp đến chiến lược bóng đá – điều hiếm thấy trong cấu trúc cũ của MU.
Trước khi đến Old Trafford, Omar Berrada có hơn 20 năm làm việc trong ngành công nghiệp bóng đá chuyên nghiệp. Ông từng giữ nhiều vị trí cấp cao tại City Football Group, nơi quản lý và điều phối hoạt động cho hàng loạt CLB trên toàn cầu. Nền tảng này giúp Berrada được đánh giá cao về tư duy chiến lược, khả năng vận hành mô hình CLB hiện đại và sự am hiểu sâu sắc mối liên kết giữa chuyên môn sân cỏ và hiệu quả kinh doanh.
Tại Manchester United, Berrada là người theo đuổi triết lý quản trị rõ ràng: thành tích thể thao phải song hành với tính bền vững và kỷ luật tổ chức. Dưới góc nhìn đó, nhiệm kỳ của Ruben Amorim sớm bộc lộ những bất cập. Dù được kỳ vọng mang lại bản sắc mới, đội bóng lại thi đấu thiếu ổn định, kết quả không đáp ứng mục tiêu dài hạn. Quan trọng hơn, những bất đồng trong định hướng chiến lược và quyền quyết định chuyên môn đã khiến mối quan hệ giữa Amorim và ban lãnh đạo ngày càng căng thẳng.
Omar Berrada được xem là người đóng vai trò trung tâm trong quá trình đánh giá lại dự án của Amorim. Sau hàng loạt cuộc họp nội bộ, ban điều hành đi đến kết luận rằng Manchester United cần một hướng đi khác, phù hợp hơn với kế hoạch phục hưng CLB trong trung và dài hạn. Quyết định sa thải Amorim vì thế không chỉ xuất phát từ kết quả trên sân, mà còn phản ánh sự thay đổi trong cách MU lựa chọn và kiểm soát quyền lực huấn luyện viên.
Với Omar Berrada, việc chia tay Ruben Amorim là bước đi thể hiện sự cứng rắn và nhất quán trong quản trị. Ông được cho là đang hướng Manchester United tới mô hình vận hành giống các CLB hàng đầu châu Âu, nơi HLV là một phần của hệ thống chứ không phải trung tâm quyền lực tuyệt đối. Tham vọng lớn nhất của Berrada là đưa MU trở lại cuộc đua danh hiệu Ngoại hạng Anh trong vài năm tới, dựa trên nền tảng ổn định, chiến lược rõ ràng và bộ máy lãnh đạo thống nhất.