Petrovietnam phải chủ động đề xuất, tiên phong trong việc xây dựng các cơ chế, chính sách cho các nguồn năng lượng mới

TS. Lê Mạnh Hùng, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy Khối Doanh nghiệp Trung ương, Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Tập đoàn chủ trì buổi làm việc. Cùng dự có các đồng chí trong Thường vụ Đảng ủy, các Phó Tổng Giám đốc, lãnh đạo các Ban chuyên môn/Văn phòng Tập đoàn, lãnh đạo Viện Dầu khí Việt Nam. Về phía Hội Dầu khí Việt Nam có TS. Nguyễn Quốc Thập, Chủ tịch Hội; TS. Nguyễn Hùng Dũng, Phó Chủ tịch kiêm Tổng Thư ký; TS. Phan Ngọc Trung, Trưởng Ban Tư vấn và Phản biện của Hội.

Trong những năm qua, Đảng và Nhà nước luôn dành sự quan tâm đặc biệt đối với ngành Dầu khí. Ngày 23/7/2015, Bộ Chính trị đã ban hành Nghị quyết số 41-NQ/TW về định hướng Chiến lược phát triển ngành Dầu khí Việt Nam đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2035. Cho đến nay, Nghị quyết số 41-NQ/TW đã được triển khai được gần 8 năm. Trước bối cảnh và hình hình mới với rất nhiều thay đổi so với những dự báo trước đây; đồng thời, xuất phát từ yêu cầu cấp bách để tạo điều kiện cho sự phát triển đối với ngành Dầu khí Việt Nam nói chung và Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam nói riêng trong thời gian tới, Bộ Chính trị đã giao Ban Kinh tế Trung ương chủ trì, phối hợp các Bộ, ngành và cơ quan liên quan xây dựng Đề án đánh giá tình hình triển khai thực hiện Nghị quyết số 41-NQ/TW để trình Bộ Chính trị.

Tại buổi làm việc, các đại biểu đã nghe báo cáo về công tác tham gia xây dựng Đề án đánh giá việc thực hiện Nghị quyết 41 của Petrovietnam. Thời gian qua, Petrovietnam đã phối hợp cùng Ban Kinh tế Trung ương, cơ quan chủ trì soạn thảo đề án, các Bộ/ngành, doanh nghiệp, địa phương tích cực triển khai công tác xây dựng đề án đánh giá việc thực hiện Nghị quyết 41. Trong đó, Petrovietnam có trách nhiệm tham gia 19 nhiệm vụ theo yêu cầu của Ban Kinh tế Trung ương, chủ trì và phối hợp thực hiện báo cáo một số nội dung được phân công.

Để công tác triển khai Đề án được triển khai hiệu quả, kịp thời, Tổng Giám đốc Tập đoàn đã ban hành Thông báo Kết luận TBKL 3425/TB-DKVN ngày 24/5/2023 phân công nhiệm vụ cho các Phó Tổng Giám đốc, các Ban chuyên môn nhằm rà soát, định hướng mục tiêu, chỉ tiêu cụ thể của từng lĩnh vực và đề xuất các giải pháp phù hợp đảm bảo hoàn thành mục tiêu đề ra từ đó có cơ sở hoàn thiện báo cáo chuyên đề đánh giá việc thực hiện Nghị quyết 41 để gửi Ban Kinh tế Trung ương. Đặc biệt, ngày 27/2, tại Hà Nội, Đoàn công tác của Ban Chỉ đạo xây dựng Đề án do đồng chí Trần Tuấn Anh, Ủy viên Bộ Chính trị, Trưởng Ban Kinh tế Trung ương, Trưởng Ban Chỉ đạo xây dựng Đề án dẫn đầu đã có buổi làm việc với Petrovietnam.

Cũng tại hội nghị, các đại biểu tham gia đã tham gia thảo luận, đánh giá về tình hình thực hiện Nghị quyết 41, đồng thời chia sẻ ý kiến về định hướng chiến lược phát triển ngành Dầu khí Việt Nam đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045 với mục tiêu tổng quát trong giai đoạn tới là xây dựng và phát triển Tập đoàn Dầu khí Việt Nam thành Tập đoàn công nghiệp năng lượng hàng đầu đất nước, khu vực; có vị trí và vai trò nòng cốt trong việc đảm bảo an ninh năng lượng quốc gia. Đồng thời có các phân tích về các mục tiêu phát triển cụ thể cho từng lĩnh vực và các nhóm giải pháp thực hiện chiến lược phát triển Tập đoàn.

Trong thời gian tới, Petrovietnam tiếp tục phối hợp với Ban Kinh tế Trung ương, các đơn vị, địa phương triển khai, tổ chức một số Hội thảo, Tọa đàm chuyên đề về việc thực hiện Đề án. Đồng thời, tiếp tục cập nhật hoàn thiện chiến lược phát triển Tập đoàn/ngành Dầu khí đến năm 2045, phối hợp với Ban Kinh tế Trung ương hoàn thiện báo cáo chuyên đề, báo cáo tổng thể và dự thảo Nghị quyết mới thay thế Nghị quyết 41.

Phát biểu tại buổi làm việc, TS. Nguyễn Quốc Thập, Chủ tịch Hội Dầu khí Việt Nam cho rằng Petrovietnam cần tập trung rà soát, đánh giá mức độ thực hiện Nghị quyết 41 một cách toàn diện, đặc biệt phân tích, chỉ rõ những tồn tại, hạn chế cần khắc phục trong giai đoạn tới. Với vai trò, trách nhiệm của mình, Hội Dầu khí Việt Nam cam kết sẽ song hành, chia sẻ với Tập đoàn, góp tiếng nói khách quan, trung thực trong các vấn đề liên quan đến cơ chế, chính sách vì mục tiêu chung là phát triển Tập đoàn Dầu khí Việt Nam bền vững, đóng góp quan trọng cho sự nghiệp công nghiệp hóa - hiện đại hóa đất nước.

Kết luận buổi làm việc, Tổng Giám đốc Petrovietnam Lê Mạnh Hùng trân trọng cảm ơn những ý kiến trao đổi, góp ý tại buổi làm việc, đặc biệt là các ý kiến chia sẻ tâm huyết của các chuyên gia của Hội Dầu khí Việt Nam. Tổng Giám đốc đề nghị bộ phận biên tập đề án của Tập đoàn tiếp thu các ý kiến, tiếp tục rà soát, nghiên cứu, đánh giá để hoàn thiện báo cáo gửi Ban Kinh tế Trung ương đồng thời tiếp tục cập nhật hoàn thiện chiến lược phát triển ngành Dầu khí đến năm 2045.

Trong đó, Tổng Giám đốc Lê Mạnh Hùng lưu ý phải bổ sung vấn đề điều tra cơ bản về năng lượng dầu khí cũng như các nguồn năng lượng mới đồng thời có các phân tích đánh giá cụ thể về định hướng phát triển Petrovietnam thành tập đoàn công nghiệp năng lượng để bổ sung vào báo cáo.

Liên quan đến các vấn đề về cơ chế, chính sách, Tổng Giám đốc Tập đoàn cho rằng Petrovietnam phải chủ động đề xuất, tiên phong trong việc xây dựng các cơ chế, chính sách cho các nguồn năng lượng mới như năng lượng tái tạo ngoài khơi, thu hồi, lưu trữ carbon... đồng thời phải có chiến lược quản trị, lộ trình cụ thể đối với các cơ chế, chính sách mới này để đồng bộ, phù hợp với các thể chế đã có như Luật Dầu khí năm 2022.

Hà Vân