Hơn 50.000 doanh nghiệp báo cáo: Thưởng Tết bình quân 8,69 triệu đồng/người

Tại họp báo Chính phủ thường kỳ tháng 1/2026 diễn ra chiều nay (4/2) dưới sự chủ trì của Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ Trần Văn Sơn, người phát ngôn của Chính phủ, báo chí đã gửi câu hỏi liên quan đến vấn đề tiền lương, tiền thưởng Tết 2026.

gen-h-z7501122255784_112386543ae6d8706edee24bf69278b4.jpg
Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ Trần Văn Sơn chủ trì họp báo.

Trả lời câu hỏi, Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội (Bộ Nội vụ) Phạm Trường Giang cho biết, ngày 10/11/2025, Chính phủ đã ban hành Nghị định 293 điều chỉnh lương tối thiểu vùng 7,2% và áp dụng từ 1/1/2026.

"Theo đó, mức điều chỉnh này cao hơn những năm gần đây, cụ thể trong khi năm 2024 chỉ tăng 6%", ông Giang cho biết.

Cũng theo ông Phạm Trường Giang, việc công bố chính sách từ tháng 11 tạo điều kiện cho doanh nghiệp có thời gian chuẩn bị, bên cạnh đó Bộ Nội vụ còn ban hành 2 văn bản hướng dẫn.

"Kết quả cũng khả quan, riêng tiền lương bình quân năm 2025 của người lao động 9,76 triệu đồng/tháng, tăng 11% so với năm 2024", ông Giang thông tin.

Trong đó, Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội cho biết, doanh nghiệp, Công ty TNHH 100% vốn Nhà nước, lương bình quân là 12,89 triệu đồng/tháng, tăng 18% so với năm 2024, doanh nghiệp dân doanh lương bình quân là 8,66 triệu đồng/tháng, tăng 7% so với năm 2024; với doanh nghiệp FDI, lương bình quân là 10,77 triệu đồng/tháng, tăng 9,6% so với năm 2024.

04.jpg
Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội Phạm Trường Giang.

Đáng chú ý, về tiền thưởng, ông Phạm Trường Giang cho biết, qua số liệu báo cáo của hơn 50.000 doanh nghiệp, mức thưởng bình quân là 8,69 triệu đồng/người, tăng 13% so với Tết Ất Tỵ.

Cụ thể, doanh nghiệp nhà nước là khoảng 9,44 triệu đồng/người, tăng 23% so với năm 2024; doanh nghiệp dân doanh 7,37 triệu, tăng 9% so với năm 2024; doanh nghiệp FDI là 9,21 triệu đồng tăng 12% so với năm 2024.

"Trên cơ sở triển khai sớm và đồng bộ, lương và thưởng đã giúp cải thiện thu nhập, cuộc sống, tăng thời gian gắn bó với doanh nghiệp, giảm dịch chuyển tự phát. Đây là cơ sở, điều kiện tăng năng suất lao động thời gian vừa qua", ông Giang nói.

Xem thêm

Phân cấp mạnh hơn, không hạ thấp tiêu chuẩn bảo vệ di tích

Phân cấp mạnh hơn, không hạ thấp tiêu chuẩn bảo vệ di tích

(CLO) Dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của 7 luật trong lĩnh vực văn hóa, thể thao và du lịch hướng tới đẩy mạnh phân cấp, phân quyền, đơn giản hóa thủ tục hành chính, đồng thời bảo đảm yêu cầu bảo vệ và phát huy giá trị di sản văn hóa.

Chọn Hà Nội và 1 địa phương làm 'điểm' xây dựng vị trí việc làm

Chọn Hà Nội và 1 địa phương làm 'điểm' xây dựng vị trí việc làm

(CLO) Phó Thủ tướng Phạm Thị Thanh Trà yêu cầu Bộ Nội vụ triển khai ngay nhiệm vụ là cơ quan thực hiện “điểm” về việc xây dựng vị trí việc làm trong các bộ, cơ quan ngang bộ; đồng thời khẩn trương đề xuất cấp có thẩm quyền lựa chọn thành phố Hà Nội và 1 tỉnh, thành phố phù hợp để thực hiện “điểm” tại địa phương.

Triển lãm Quốc phòng quốc tế Việt Nam 2026: Đón chờ những vũ khí, khí tài mới được trưng bày

Triển lãm Quốc phòng quốc tế Việt Nam 2026: Đón chờ những vũ khí, khí tài mới được trưng bày

(CLO) Xe tăng T-1, xe thiết giáp chở quân chiến đấu XTC-03 cùng nhiều vũ khí, khí tài mới dự kiến được giới thiệu tại Triển lãm Quốc phòng quốc tế Việt Nam 2026. Sự kiện diễn ra từ ngày 10-13/12 tại sân bay Gia Lâm (Hà Nội), mở ra cơ hội thúc đẩy hợp tác quốc phòng và quảng bá năng lực công nghiệp quốc phòng Việt Nam.

Bộ Chính trị yêu cầu hoàn thiện vị trí việc làm, đổi mới chính sách tiền lương

Bộ Chính trị yêu cầu hoàn thiện vị trí việc làm, đổi mới chính sách tiền lương

(CLO) Tại Kết luận số 107, Bộ Chính trị yêu cầu hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm gắn với quản lý biên chế, xây dựng đội ngũ cán bộ và đổi mới chính sách tiền lương. Việc xác định nhu cầu nhân lực phải căn cứ vào nhiệm vụ, khối lượng công việc và năng lực thực hiện, không áp dụng máy móc định mức biên chế hoặc tỷ lệ tinh giản bình quân.

Đưa công nghệ số về vùng núi: Từ 'người bản số' đến đòn bẩy bứt phá

Đưa công nghệ số về vùng núi: Từ 'người bản số' đến đòn bẩy bứt phá

(CLO) Tháng 9, hoa mật rồng nở tím các triền núi Tà Chì Nhù (xã Hạnh Phúc, Lào Cai). Nhiều du khách tìm đến đây sau khi xem những video ngắn do chính thanh niên người Mông địa phương quay và đăng tải. Chỉ riêng trong tháng này, các nhóm dẫn đường đã đồng hành với gần 30 đoàn khách, có đoàn khoảng 500 người.

Giải “cơn khát” nhân công lao động: Đột phá từ cơ chế đến cuộc cách mạng năng suất

Giải “cơn khát” nhân công lao động: Đột phá từ cơ chế đến cuộc cách mạng năng suất

(CLO) Từ việc hoàn thiện khung pháp lý chia sẻ rủi ro hợp đồng, số hóa nguồn cung qua mô hình "ngân hàng lao động", đào tạo nghề theo đơn đặt hàng, cho đến công nghiệp hóa tiền chế và ứng dụng BIM – bài viết sẽ bóc tách những giải pháp chiến lược nhằm khơi thông dòng chảy nhân lực, mở ra con đường phát triển bền vững cho ngành xây dựng Việt Nam.

Thủ tướng chỉ đạo các địa phương: Chủ động 'đặt hàng' thanh niên và trí thức trẻ giải quyết bài toán phát triển

Thủ tướng chỉ đạo các địa phương: Chủ động 'đặt hàng' thanh niên và trí thức trẻ giải quyết bài toán phát triển

(CLO) Thủ tướng Chính phủ yêu cầu Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố xây dựng môi trường thuận lợi để thanh niên khởi nghiệp, đổi mới sáng tạo và tạo việc làm. Chủ động lựa chọn các vấn đề phát triển của địa phương để đặt hàng thanh niên, trí thức trẻ, doanh nghiệp trẻ tham gia giải quyết.

Cỡ chữ bài viết: