Bài 3: Chú trọng công tác bồi dưỡng, rèn luyện đạo đức người làm báo

Bài liên quan

Bài 1: Chú trọng đạo đức, thực hiện ngày càng nền nếp, đem lại hiệu quả rõ rệt

Bài 2: Các nhà báo, hội viên khi tham gia mạng xã hội phải định hướng được thông tin

Tích cực hưởng ứng, triển khai tới các hội viên trong đơn vị

Nhà báo Đức Huỳnh - Thường trực văn phòng Liên Chi hội Nhà báo Đài Truyền hình Việt Nam chia sẻ: Báo chí Việt Nam luôn vận động song hành cùng sự phát triển của đất nước, có vai trò quan trọng đối với đời sống xã hội. Ở bất cứ thời kỳ nào, đạo đức báo chí luôn được đề cao. Đạo đức nghề nghiệp thuộc về phạm trù cá nhân, gắn với giá trị con người mà với nghề báo đó là sự trung thực, khách quan, thận trọng, không đi ngược lại với tôn chỉ mục đích nghề nghiệp và giá trị đạo đức chung của xã hội. Những năm gần đây, thỉnh thoảng, chúng ta lại chứng kiến một số sự việc như: Nhà báo A tống tiền doanh nghiệp, Công an tỉnh B bắt quả tang phóng viên cưỡng đoạt hàng trăm triệu đồng của doanh nghiệp…

Chính những sự việc nghiêm trọng đã tạo ra một hình ảnh méo mó của báo chí trong mắt xã hội, làm ảnh hưởng vô cùng lớn đến những người làm báo chân chính. Qua mỗi sự việc lại gióng lên hồi chuông cảnh báo về việc vi phạm nghiêm trọng đạo đức báo chí, đi sai lệch với những tôn chỉ mục đích nghề nghiệp, cao hơn là vi phạm pháp luật. Thực tiễn đã đặt ra cho công tác bồi dưỡng và rèn luyện đạo đức người làm báo cấp thiết hơn bao giờ hết, đặc biệt là trong bối cảnh của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0.

Đạo đức nghề nghiệp của người làm báo được quy định trong Luật Báo chí năm 2016. Tháng 12/2016, Hội Nhà báo Việt Nam đã ban hành “10 Điều Quy định đạo đức nghề nghiệp của người làm báo Việt Nam”. Tôi cho rằng, đây là chuẩn mực về trách nhiệm đạo đức của người làm báo khi làm nghề. Đồng thời những quy định ấy cũng khẳng định thêm một lần nữa vai trò quan trọng và quyết định của đạo đức đối với hoạt động của các cơ quan báo chí, các cấp Hội, Liên Chi hội, Chi hội và mỗi người làm báo Việt Nam.

Phóng viên VTV tác nghiệp trong đại dịch Covid-19.

Phóng viên VTV tác nghiệp trong đại dịch Covid-19.

Trên tinh thần ấy, với truyền thống hơn 50 năm xây dựng và trưởng thành, Đài Truyền hình Việt Nam luôn coi đội ngũ làm nghề là kho tài sản vô giá, tạo ra thương hiệu cho Đài trong nhiều năm qua. Để có được lực lượng nhà báo giỏi nghề, tâm huyết là sự chỉ đạo sát sao và luôn quan tâm, tạo điều kiện của lãnh đạo Đài, lãnh đạo các đơn vị cũng như sự nỗ lực phấn đấu của từng cá nhân. Môi trường làm báo ở một cơ quan báo hình như VTV là môi trường luôn đề cao sự sáng tạo nhưng cũng không dễ dàng cho những người không biết cố gắng, thiếu sự nhiệt huyết nghề nghiệp.

Đạo đức người làm báo luôn được đề cao và trở thành thước đo quan trọng cho sự cố gắng, nỗ lực phấn đấu của mỗi nhà báo, mỗi hội viên của Đài THVN. Liên Chi hội Đài THVN đã tích cực hưởng ứng, triển khai tới các hội viên trong đơn vị. Cùng với những quy định về đạo đức nghề nghiệp chung thì cơ quan cũng có những quy định riêng về tác nghiệp, về đạo đức hành nghề đối với phóng viên, hội viên...

"Việc đào tạo và bồi dưỡng đạo đức nghề nghiệp cho phóng viên, biên tập viên được Liên Chi hội Đài THVN xác định đầu tiên đó là sự cần thiết phải hiểu biết về truyền thống, lịch sử, về bề dày thành tích đáng tự hào của những người làm Truyền hình Việt Nam. Đó là cách tốt nhất nhân lên lòng tự hào, tinh thần, trách nhiệm, yêu cơ quan nơi mình công tác. Có yêu thì mới gắn bó, mới hết mình sáng tạo và cho ra đời các sản phẩm chất lượng truyền tải đến công chúng. Bởi thế, trong các bộ đề thi và phỏng vấn tuyển dụng nhân sự vào Đài hầu như đều có những dạng câu hỏi về hiểu biết Đài THVN, về các chương trình của VTV.

Bên cạnh đó, hằng năm, Đài đều tổ chức hoặc phối hợp với Trung tâm Bồi dưỡng nghiệp vụ báo chí, Hội Nhà báo Việt Nam tổ chức các lớp tập huấn, bồi dưỡng cho những phóng viên, biên tập viên, quay phim… mới được tuyển dụng để họ hiểu và nắm rõ hơn những quy định về nghề nghiệp, về đạo đức tác nghiệp hay nội quy, quy định của cơ quan" - nhà báo Đức Huỳnh nhấn mạnh.

Bản quy tắc tác nghiệp của VTV

Với số lượng nhà báo, phóng viên đông đảo trải dài trên khắp 3 miền Bắc Trung Nam cùng với guồng quay không ngừng nghỉ 24/24 của kênh sóng, lượng tin bài hằng ngày của VTV là vô cùng lớn, việc đặt ra quy tắc chung về nghề nghiệp truyền hình, giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình tác nghiệp luôn được Liên Chi hội, lãnh đạo Đài THVN quan tâm và chỉ đạo thực hiện. Xuất phát từ thực tế đó, năm 2012, qua quá trình xây dựng và nhận được ý kiến đóng góp của các nhà báo uy tín, Bản Quy tắc tác nghiệp của VTV ra đời, trở thành cẩm nang nghề nghiệp, công cụ tham chiếu trong quá trình tác nghiệp dành cho các hội viên, nhà báo của VTV. Mục đích cuối cùng là tạo ra những sản phẩm truyền hình đáp ứng tiêu chuẩn đạo đức báo chí cao nhất.

Bản Quy tắc này nêu ra 8 nguyên tắc tác nghiệp chính cho phóng viên, biên tập viên VTV. Đó là: Đảm bảo lợi ích dân tộc, lợi ích Quốc gia; Đảm bảo sự chính xác và trung thực; Đảm bảo sự công bằng; Đảm bảo không vụ lợi; Có trách nhiệm đối với xã hội; Đảm bảo sự riêng tư; Đảm bảo quyền lợi và lợi ích của trẻ em; Đảm bảo sự chuẩn mực về văn hóa và ngôn ngữ. Những thước đo đó bắt buộc mỗi phóng viên khi tác nghiệp cần tuân thủ, tránh đi chệch hướng, đảm bảo sự tin cậy của nguồn tin, không bị tác động bởi một yếu tố bên ngoài.

Ngoài ra, để đảm bảo sự chắc chắn còn có những câu hỏi giúp kiểm tra các vấn đề liên quan đến quy tắc tác nghiệp. Chẳng hạn như về tính chính xác, khách quan: Những dữ liệu có được từ nguồn tin nào, có đáng tin cậy? Đã kiểm tra từ nguồn tin khác chưa? Đã kiểm tra mọi chi tiết chưa? Về tính công bằng, cân bằng và không vụ lợi: Đã liên hệ với tất cả các phía liên quan? Trong bài viết của mình, các bên liên quan có được đối xử công bằng? Những người tham gia đóng góp nội dung cho mình đã được đối xử công bằng chưa? Nguồn tin của mình là ai, họ có lợi ích gì khi cung cấp thông tin? Về tác động xã hội và tính pháp lý: Bài viết sẽ có thể ảnh hưởng đến ai? Có những hậu quả nào trước mắt và lâu dài? Có cách nào hạn chế ở mức thấp nhất các tai hại? Có những vấn đề pháp lý nào có thể nảy sinh?...

Một quy trình khép kín, chặt chẽ trong tác nghiệp sẽ giúp phóng viên cân nhắc, lựa chọn và kiểm chứng chính xác nguồn tin mang đến cho khán giả. Bởi một thông tin sai trên sóng truyền hình Quốc gia sẽ ảnh hưởng rất lớn đến xã hội, làm giảm đi uy tín của Truyền hình Việt Nam nói riêng và báo chí nước nhà nói chung. Bản Quy tắc tác nghiệp VTV ra đời đã củng cố thêm, bồi đắp thêm tinh thần trách nhiệm của hội viên, nhà báo trong việc ứng xử với thông tin, chuyên nghiệp hơn trong làm nghề, nêu cao vai trò đạo đức của người làm báo.

Nhà báo Đức Huỳnh chia sẻ thêm: "Bên cạnh Bản Quy tắc tác nghiệp, những nội quy, quy định nội bộ của cơ quan cũng đề cao vai trò, trách nhiệm của hội viên, nhà báo VTV. Đó là quy định về việc tham gia mạng xã hội, phát ngôn trên mạng xã hội không làm ảnh hưởng đến uy tín, danh dự của cơ quan, đơn vị. Liên Chi hội, Đài THVN cũng đặc biệt quan tâm đến cơ chế khen thưởng, khích lệ với những nhà báo giỏi, những chương trình xuất sắc hằng tháng, hằng quý, hằng năm và vào những đợt tuyên truyền lớn của đất nước. Chính điều đó đã tạo động lực rất lớn cho những người làm nghề, tiếp tục cống hiến cho mỗi sản phẩm phục vụ khán giả truyền hình trong và ngoài nước.

Bên cạnh đó, Đài THVN cũng nghiêm khắc với những sai phạm trong nghề nghiệp, lợi dụng quyền hạn của nhà báo để trục lợi, làm ảnh hưởng đến danh dự của cơ quan, đơn vị. Khen thưởng khách quan, kỷ luật nghiêm minh là những cơ chế thúc đẩy mỗi nhà báo VTV thêm yêu nghề của mình hơn, gắn bó với công việc, đồng thời cũng tự soi chiếu bản thân, cần cố gắng hơn". 

Có thể nói, việc thực hiện các quy định đạo đức nghề nghiệp do Hội Nhà báo Việt Nam ban hành cùng với những quy tắc tác nghiệp riêng của Đài Truyền hình Việt Nam đã góp phần quan trọng trong việc giáo dục đạo đức cho hội viên, hướng tới mục tiêu xây dựng đội ngũ chuyên nghiệp, giữ vững được giá trị đạo đức của những người làm báo cách mạng.

Bảo Minh

Xem thêm

Đài Truyền hình Việt Nam cho ra mắt nền tảng VTVgo The Next

Đài Truyền hình Việt Nam cho ra mắt nền tảng VTVgo The Next

(CLO) Chiều 7/9 tại Hà Nội, Trung tâm Nền tảng và Dịch vụ số (Đài Truyền hình Việt Nam) giới thiệu VTVgo The Next, phiên bản mới của nền tảng truyền hình số VTVgo, hướng tới cá nhân hóa trải nghiệm và mở rộng hệ sinh thái nội dung, giải trí, dịch vụ số.

Xây dựng Nhà Tưởng niệm Liệt sĩ nhà báo cách mạng Việt Nam tại Nghệ An

Xây dựng Nhà Tưởng niệm Liệt sĩ nhà báo cách mạng Việt Nam tại Nghệ An

(CLO) Sáng 31/8, tại chùa Da - Âu Lạc Cổ Tự, Hội Nhà báo Việt Nam phối hợp với nhà chùa tổ chức Lễ Hưng công xây dựng Nhà Tưởng niệm anh linh Liệt sĩ nhà báo cách mạng Việt Nam. Đây là công trình mang ý nghĩa tri ân sâu sắc đối với những người làm báo đã anh dũng hy sinh vì độc lập, tự do của Tổ quốc.

Đại hội Hội Nhà báo tỉnh Lạng Sơn lần thứ VIII: Giữ vững bản lĩnh, chủ động chuyển đổi số và nâng tầm báo chí Xứ Lạng

Đại hội Hội Nhà báo tỉnh Lạng Sơn lần thứ VIII: Giữ vững bản lĩnh, chủ động chuyển đổi số và nâng tầm báo chí Xứ Lạng

(CLO) Ngày 29/8, Đại hội Hội Nhà báo tỉnh Lạng Sơn lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2026 – 2031 tổ chức phiên làm việc chính thức. Với tinh thần "Đoàn kết - Đổi mới - Sáng tạo - Trách nhiệm", Đại hội đặt ra mục tiêu đẩy mạnh chuyển đổi số, ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI), không ngừng nâng cao đạo đức nghề nghiệp và bám sát thực tiễn, lấy Nhân dân làm trung tâm.

Trách nhiệm nghề nghiệp phải theo sát nội dung báo chí trên mọi nền tảng

Trách nhiệm nghề nghiệp phải theo sát nội dung báo chí trên mọi nền tảng

(CLO) Luật Báo chí năm 2025 đặt hoạt động báo chí trên không gian mạng vào khuôn khổ pháp lý rõ ràng hơn, đồng thời mở rộng trách nhiệm nghề nghiệp trên các nền tảng số. Theo nhà báo Đồng Mạnh Hùng, Trưởng ban Thư ký biên tập, Đài Tiếng nói Việt Nam, nội dung báo chí đi đến đâu thì trách nhiệm nghề nghiệp và pháp lý phải đi đến đó.

Góp ý Dự thảo Sổ tay AI của Hội Nhà báo Việt Nam: Cần hình thành năng lực điều phối giữa con người, AI và tòa soạn

Góp ý Dự thảo Sổ tay AI của Hội Nhà báo Việt Nam: Cần hình thành năng lực điều phối giữa con người, AI và tòa soạn

(NB&CL) Quy chế sử dụng AI trong báo chí cần chuyển từ tư duy quản lý việc sử dụng công nghệ sang xây dựng năng lực phối hợp hiệu quả giữa con người và AI. Đó là đề xuất của chuyên gia công nghệ Hà Thân, Phó Chủ tịch Hội Tin học TP. Hồ Chí Minh, khi góp ý hoàn thiện Dự thảo Sổ tay hướng dẫn xây dựng và triển khai Quy chế sử dụng trí tuệ nhân tạo cho các cơ quan báo chí của Hội Nhà báo Việt Nam.

Không phải tòa soạn cứ dùng nhiều công cụ AI là chuyển đổi thành công

Không phải tòa soạn cứ dùng nhiều công cụ AI là chuyển đổi thành công

(CLO) Tại Diễn đàn Trí tuệ nhân tạo (AI) quốc tế WAN-IFRA 2026 diễn ra ở Hà Nội ngày 14/8, các diễn giả cho rằng, bài toán lớn nhất của tòa soạn trong kỷ nguyên AI không nằm ở việc sở hữu bao nhiêu công cụ, mà ở khả năng biến những thử nghiệm riêng lẻ thành một phần của quy trình làm báo.

Bế mạc Diễn đàn AI quốc tế WAN-IFRA 2026: Khơi nguồn ý tưởng, truyền cảm hứng hành động trong kỷ nguyên AI

Bế mạc Diễn đàn AI quốc tế WAN-IFRA 2026: Khơi nguồn ý tưởng, truyền cảm hứng hành động trong kỷ nguyên AI

(CLO) AI đang chuyển từ vai trò công cụ hỗ trợ sang các tác nhân tự chủ, làm thay đổi cách các tòa soạn vận hành, cách công chúng tiếp cận thông tin và đặt ra yêu cầu phải tái định hình chiến lược phát triển báo chí. Đây là những thông điệp nổi bật được đúc kết tại phiên tổng kết Diễn đàn Trí tuệ nhân tạo (AI) quốc tế WAN-IFRA Việt Nam 2026.

Hearst Newspapers để AI 'đi tìm' câu chuyện cho nhà báo

Hearst Newspapers để AI 'đi tìm' câu chuyện cho nhà báo

(CLO) Thay vì để AI trực tiếp sản xuất tin bài, Hearst Newspapers (Mỹ) lại thử nghiệm xây dựng các tác thể AI có khả năng tự thu thập dữ liệu, kết nối nhiều nguồn thông tin và chuẩn bị bối cảnh để phóng viên đưa ra quyết định. 

Kinh nghiệm quản trị AI thực chiến từ báo The Straits Times

Kinh nghiệm quản trị AI thực chiến từ báo The Straits Times

(CLO) Chia sẻ tại Diễn đàn Trí tuệ nhân tạo (AI) quốc tế WAN-IFRA 2026 ngày 14/8 tại Hà Nội, bà E-von Yeung - Biên tập viên Chiến lược Tòa soạn về AI và Đổi mới sáng tạo của tờ The Straits Times (SPH Media, Singapore) - đã mang đến cái nhìn cận cảnh về cách cơ quan báo chí này đưa AI vào vận hành thực tế.

Cách VnExpress sử dụng 'vibe coding' để biến ý tưởng thành sản phẩm

Cách VnExpress sử dụng 'vibe coding' để biến ý tưởng thành sản phẩm

(CLO) AI không chỉ thay đổi cách các tòa soạn sản xuất nội dung mà còn đang thay đổi chính cách những sản phẩm báo chí được tạo ra. Với phương thức "vibe coding", những người làm nội dung, thiết kế UX/UI, SEO hay quản lý sản phẩm có thể chủ động xây dựng các công cụ AI phục vụ công việc mà không cần kỹ năng lập trình chuyên sâu. Đây là mô hình được Báo điện tử VnExpress chia sẻ tại Diễn đàn Trí tuệ nhân tạo (AI) quốc tế WAN-IFRA Việt Nam 2026.

HTV: Đưa AI vào toàn bộ quy trình sản xuất, con người giữ vai trò quyết định

HTV: Đưa AI vào toàn bộ quy trình sản xuất, con người giữ vai trò quyết định

(CLO) Tại Diễn đàn Trí tuệ nhân tạo (AI) quốc tế WAN-IFRA Việt Nam 2026, ông Nguyễn Quốc Huy, Trưởng phòng Công nghệ và Kỹ thuật, Đài Truyền hình TP Hồ Chí Minh (HTV) nhấn mạnh AI không chỉ là công cụ hỗ trợ tác nghiệp mà đang trở thành một phần trong toàn bộ quy trình sản xuất chương trình, song mọi quyết định biên tập và phát sóng vẫn phải do con người đảm nhiệm.

Cỡ chữ bài viết: