Ngày 06/5, đồng chí Lê Thanh Xuân, Uỷ viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) và đoàn công tác đã đến thăm, tặng quà CNLĐ các Công ty: Kho vận và cảng Cẩm Phả, Hoa tiêu hàng hải, Giám định.
Đây là các đơn vị sản xuất đặc thù, công nhân làm việc trên các phương tiện trên biển, điều kiện làm việc có nhiều khó khăn như thời tiết nắng nóng, mưa gió, bão, điều kiện ăn ở khó khăn, thường xuyên phải xa nhà, ít có điều kiện chăm lo cho gia đình…,
Tuy nhiên, được sự quan tâm của chuyên môn và công đoàn các Công ty, CNLĐ các đơn vị đã luôn nỗ lực không ngừng, vượt khó, hoàn thành kế hoạch, nhiệm vụ được giao, là những đơn vị có thành tích xuất sắc, tiêu biểu trong SXKD và hoạt động Công đoàn.
Tiêu biểu như Phòng Nghiệp vụ Giám định tàu biển thuộc Công ty CP Giám định - Vinacomin có nhiệm vụ giám định khối lượng than tiêu thụ nội địa, xuất nhập khẩu tại cảng chính Cửa Ông và khu vực chuyển tải.
Báo cáo đoàn công tác, Trưởng phòng Dương Công Diện cho biết, với tổng số 17 CBCNV, thực hiện kế hoạch, nhiệm vụ năm 2025, ngay từ đầu năm, phòng đã tập trung thực hiện, nỗ lực phấn đấu hoàn thành tốt các chỉ tiêu nhiệm vụ kế hoạch Công ty giao. Cụ thể trong Quý I/2025 đã giám định 44 tầu than nhập khẩu, 5 tầu than xuất khẩu, 91 tầu nội địa, hoàn thành vượt mức kế hoạch sản lượng, đảm bảo an toàn; tiền lương bình quân của người lao động đạt 18,5 triệu đồng/người/tháng.
Năm 2025, kế hoạch doanh thu ban đầu của Công ty CP Hoa tiêu Hàng hải - TKV là 50,6 tỷ đồng, nhằm đáp ứng mục tiêu tăng trưởng, kế hoạch điều chỉnh doanh thu năm 2025 của đơn vị lên 55,4 tỷ đồng (tăng 9%). Để thực hiện hoàn thành kế hoạch, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty Trần Đạo cho biết, Công ty đã tuyên truyền, quán triệt CB, CNLĐ thi đua lao động sản xuất để tăng năng suất, nâng cao hiệu quả công việc, đồng thời thực hiện tiết kiệm chi phí. Trong 4 tháng đầu năm, Công ty đã dẫn thành công 986 lượt tầu ra, vào cảng an toàn, đạt doanh thu 19,4 tỷ đồng, bằng 38,4% KH đầu năm và bằng 35,2% KH điều chỉnh, tương ứng với mức lợi nhuận đạt 38% KH đầu năm và 35,2% KH điều chỉnh.
Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân đã ghi nhận, biểu dương và chúc mừng kết quả, thành tích đạt được trong SXKD của các đơn vị thuộc Công ty Kho vận và cảng Cẩm Phả, Hoa tiêu hàng hải, Giám định. Những kết quả đó đã góp phần quan trọng vào kết quả SXKD chung của Công ty và TKV. Đồng thời, chia sẻ những khó khăn với CNLĐ do điều kiện sản xuất đặc thù trên biển và biểu dương tinh thần lao động của CNLĐ các đơn vị.
Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân tin tưởng với tinh thần đoàn kết, truyền thống vượt khó, CB, CNLĐ các đơn vị sẽ tiếp tục phát huy kết quả, thành tích đạt được, thực hiện tốt công tác AT-VSLĐ, hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu kế hoạch SXKD và các nội dung “Tháng hành động về AT-VSLĐ, Tháng Công nhân năm 2025”. Nhân dịp này, Công đoàn TKV đã tặng quà và 15 triệu đồng cho các tập thể, các đơn vị cũng tặng quà, động viên CNLĐ các đơn vị.
Ngày 7/5, đến thăm, tặng quà CNLĐ Phân xưởng Khai thác 1 - Công ty Than Quang Hanh - TKV, được biết những nỗ lực, cố gắng của CNLĐ trong điều kiện sản xuất hầm lò nặng nhọc, vất vả, Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân đã chia sẻ và biểu dương kết quả đạt được trong sản xuất của CNLĐ phân xưởng. Trong Qúy I/2025, phân xưởng đã sản xuất đạt 28.799 tấn than, bằng 137% kế hoạch, là 1 trong 4 phân xưởng xuất sắc tiêu biểu trong sản xuất của Than Quang Hanh được Công đoàn TKV khen thưởng. Đây cũng là phân xưởng khai thác tấn than đầu tiên của Phương án kỹ thuật khai thác tầng -175/-300 thuộc Dự án khai thác xuống sâu dưới mức -50 mỏ than Ngã Hai.
Tại Công ty Than Thống Nhất, Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân ghi nhận, biểu dương và chúc mừng kết quả đạt được trong sản xuất của Công ty và các đơn vị xuất sắc tiêu biểu trong Qúy I và 4 tháng đầu năm 2025. Điển hình như Phân xưởng Khai thác 3 trong Quý I/2025 đã sản xuất đạt 56.740 tấn than, bằng 128,95% KH, đào lò 241 mét, bằng 114,76% KH, chống xén lò 135m, bằng 168,8% KH, tiền lương bình quân đạt hơn 21,4 đồng/người/tháng, trong đó tiền lương bình quân của thợ lò đạt gần 24 triệu đồng/người/tháng.
Cũng trong ngày 7/5, Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân đã đến thăm, tặng quà CNLĐ Phân xưởng Vận tải 7 Công ty CP Than Cao Sơn, Phòng Dịch vụ đời sống 3 Chi nhánh Vân Long thuộc Công ty CP Du lịch và Thương mại - Vinacomin và Phân xưởng Khai thác 5 Công ty CP Than Mông Dương. Tại các đơn vị, Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân bày tỏ vui mừng trước khí thế thi đua lao động sản xuất sôi nổi của CNLĐ và những kết quả đạt được trong SXKD, tiêu biểu như Phân xưởng Vận tải 7 Công ty CP Than Cao Sơn là đơn vị quản lý, vận hành các ô tô vận tải hiện đại có trọng tải lớn, mặc dù điều kiện sản xuất xuống sâu, Qúy I/2025 phân xưởng đã nỗ lực hoàn thành đạt trên 22,5 triệu Tkm, bằng 116,45 KH, đạt 38,2% KH năm ban đầu và bằng 31,6% KH điều chỉnh, đảm bảo an toàn trong sản xuất. Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân cũng đánh giá cao vai trò của chị em cấp dưỡng Phòng Dịch vụ đời sống 3 Chi nhánh Vân Long, ghi nhận, biểu dương những nỗ lực cố gắng của chị em trong công việc, đã phục vụ chu đáo bữa ăn ca cho CNLĐ, giúp họ có sức khỏe để sản xuất, góp phần hoàn thành kế hoạch SXKD của các đơn vị và toàn Tập đoàn. Đồng thời, đề nghị đơn vị chăm lo tốt nhất các điều kiện cũng như các chế độ lương, thưởng cho chị em cấp dưỡng yên tâm công tác.
Trong điều kiện Tập đoàn đẩy mạnh sản xuất, tăng sản lượng, thực hiện mục tiêu tăng trưởng chung, đáp ứng than cho tiêu thụ, đặc biệt là than cho sản xuất điện, việc đẩy mạnh sản xuất than hầm lò, lộ thiên cũng như công tác chế biến, tiêu thụ có vai trò quan trọng. Do vậy, các đơn vị tiếp tục duy trì nhịp độ sản xuất, áp dụng cơ giới hóa, tự động hóa và chuyển đổi số trong quản lý và sản xuất để tăng năng suất lao động, tăng sản lượng, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh; chú trọng cải thiện điều kiện làm việc và đảm bảo an toàn cho CNLĐ - Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân nhấn mạnh, đồng thời chúc các đơn vị hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch SXKD tháng 5; 6 tháng đầu năm và cả năm 2025, đảm bảo an toàn, hoàn thành xuất sắc các nội dung “Tháng hành động về AT-VSLĐ, Tháng Công nhân năm 2025”, xây dựng đơn vị và TKV phát triển bền vững.
Với chủ đề của Tháng Công nhân “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới” và Tháng hành động về AT-VSLĐ năm 2025 với chủ đề “Tăng cường đánh giá, nhận diện nguy cơ rủi ro và chủ động triển khai các biện pháp đảm bảo AT-VSLĐ tại nơi làm việc”, theo kế hoạch Công đoàn TKV tổ chức kiểm tra sản xuất, triển khai thực hiện các nội dung thi đua và thăm, tặng quà 141 tập thể (tổ đội, công trường, phân xưởng) và 450 CNLĐ tiêu biểu, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ Quý I/2025.
