Nam Định: Giải quyết và tạo việc làm mới cho 15.950 lao động

Trong đó, đưa lao động đi làm việc có thời hạn, thời vụ ở nước ngoài theo hợp đồng là 1.800 người, đạt 128,6% kế hoạch năm. Các cơ sở đào tạo nghề trên địa bàn đã tuyển sinh 16.730 người, đạt 47,8% kế hoạch năm. Tỷ lệ lao động qua đào tạo ước đạt 77,8%.

Trung tâm Dịch vụ việc làm (Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) đã tổ chức 14 phiên giao dịch việc làm với 239 doanh nghiệp đăng ký tham gia; tại các phiên giao dịch việc làm có 1.373 người lao động tham gia phỏng vấn, 237 lao động được tuyển trực tiếp.

Trung tâm tiếp tục thực hiện hiệu quả hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, tư vấn chính sách pháp luật về lao động, việc làm qua nhiều hình thức: tư vấn trực tiếp; qua mạng xã hội facebook, qua website, qua điện thoại.

Kết quả, đã tư vấn việc làm và học nghề cho 14.603 lượt người lao động (đạt 182,5% chỉ tiêu năm). Có 5.824 lượt người đăng ký tìm việc làm và đã thực hiện giới thiệu việc làm cho 5.363 lượt người (đạt 233,2% so với chỉ tiêu năm); trong đó giới thiệu việc làm trong nước cho 4.016 lượt người (đạt 203% chỉ tiêu cả năm), giới thiệu việc làm ngoài nước cho 1.347 lượt người (đạt 449% chỉ tiêu năm).

Cũng trong 6 tháng đầu năm, Trung tâm giải quyết chế độ bảo hiểm thất nghiệp cho 5.695 lao động, trong đó có 68 lao động thất nghiệp được hỗ trợ học nghề; tư vấn cho 367 lao động không nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp, quay lại thị trường lao động.

Trong 6 tháng cuối năm 2024, ngành Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Nam Định sẽ tiếp tục phối hợp với các doanh nghiệp, các huyện, thành phố đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền chủ trương, chính sách về đào tạo nghề, giải quyết việc làm;

Rà soát, tổng hợp nhu cầu việc làm của người lao động để tư vấn, định hướng đào tạo nghề phù hợp với thị trường lao động… Từ đó, có kế hoạch cung ứng lao động đảm bảo cả về số lượng và chất lượng lao động, nhất là với những doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động số lượng lớn.